г. Курск, ул. Союзная 57А,
офис 56
Режим работы:
с 9.00 - 18.00 с Пн - Пт
settings_phone Обратный звонок

Как исправить ошибку в СЗВ-ТД

01.10.2020 Категория: Изменения в законодательстве Просмотров: 29 Комментариев: 0

Отчет по форме СЗВ-ТД Пенсионный фонд принимает после проверки. Ее результат отражается в протоколе.

Из-за ошибок программа фонда не может подгрузить отдельные сведения или не принимает отчет.

Будьте внимательны: ошибки могут быть и в положительном протоколе. Если их устранить не позднее пяти дней с момента получения протокола, компании ничего не грозит, ч. 5 ст. 17 Закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ.

Что означают ошибки в протоколе проверки

Обратите внимание на содержание таблицы с названием «Результат проверки». Есть три категории проверки: предупреждения, ошибки и грубые ошибки. У каждой группы ошибок свой код результата: 20, 30 или 50. Полный перечень ошибок, приложения 1-4 Правил, утв. постановлением ПФР от 25.12.2019 № 730 п.

Код результата 20. Ошибки из этой категории некритичные. ПФР принял отчет, но сделал предупреждение или просит предоставить дополнительную информацию. Как правило, это:
— 20.ВС.Б-СТРАХОВАТЕЛЬ.1.3 — не верно указан номер КПП компании в отчете и в базе данных ПФР. Сверьте цифры из отчета с данными в свидетельстве ИНН. Если у компании нет КПП, не нужно проставляйте в графе нули, а сообщите об этом в ПФР.
— 20.ВС.Б-МП.1.3 — ранее предоставили сведения об этом сотруднике как о совместителе. В новом отчете отчитываетесь о нем, как о сотруднике по основному месту работы. При этом даты и вид кадровых мероприятий в двух отчетах совпадают. Перепроверьте данные по этому работнику. Если все верно, то исправления в отчет вносить не нужно.

Код результата 30. Код означает, что отчет приняли частично. Их нужно исправить или уточнить. Всего таких ошибок 17, среди них:

  • ошибка в СНИЛС или Ф. И. О. работника;
  • запись о приеме на работу указали без должности работника;
  • запись об увольнении указали без основания;
  •  неверный формат года;
  • дата кадрового события наступила позже даты заполнения и др.

Подобная ошибка может быть, если дублируете сведения, о которых уже отчитались, поэтому повторно отчет отправлять не следует.

Код результата 50. Грубые ошибки, которые означают, что вы не сдали отчет. В протоколе можете обнаружить одну или несколько из семи ошибок, например:

  • поставили недействительную подпись;
  • направили неверный формат электронного отчета;
  • заполнили отчет позже текущей даты;
  • указали не уникальный СНИЛС или указали один номер для нескольких работников.

Отчет нужно обязательно переделать и направить заново в ПФР.

Как исправить ошибки в СЗВ-ТД

Чтобы исправить неточности в уже сданном отчете, нужно подать новую форму.

Заполнять ее следует в зависимости от того, какую ошибку вы допустили в первоначальном отчете, и скорректировать сведения: отменить, исправить или дополнить, пп.2.3, 2.6-2.7 Порядка, утв. постановлением ПФР от 25.12.2019 № 730 п.

Как отменить сведения. В отчете СЗВ-ТД это придется сделать в том случае, если вам нужно полностью отменить запись о подаче сотрудником заявления о выборе формы трудовой книжки или информацию, которую внесли в таблицу отчета «Сведения о трудовой деятельности».

Как исправить сведения. Исправлять сведения нужно через отмену, то есть поставить знак «Х», а после второй строкой указать в отчете верную информацию.

Как дополнить сведения. Нужно в том случае, если внесли не всю информацию о трудовой деятельности работника, например, если в одном месяце по нему было несколько кадровых мероприятий. Отменять ранее предоставленные сведения не нужно, заполните в новой форме отчета только недостающие сведения.

Не отправляйте корректирующие формы, если сами обнаружили ошибки, до того, как получите протокол проверки отчета. В протоколе Фонд может указать на ошибки, которые сами вы могли не заметить. Закон не устанавливает сроки, в течение которых вы должны исправить отчет. Рекомендует делать это как можно быстрее после получения протокола.



Комментарии (0)
avatar